3
- 6 Juta
/Bulan
Job description
Mencari dan menyeleksi mitra-mitra baru Drop Point serta memelihara hubungan kemitraan Drop Point yang ada melalui program-program kemitraan untuk menjalin hubungan yang saling menguntungkan bagi kepentingan bisnis perusahaan
Tugas dan Tanggung Jawab Utama
- Mendatangi calon mitra drop point yang potensial/ visible, dan membina hubungan kerja sama untuk pembukaan Drop Point baru
- Mengusulkan sistem kerja sama (pola kemitraan) antara perusahaan dengan mitra yang saling menguntungkan, sesuai dengan ketentuan yang ada.
- Mengevaluasi kinerja mitra dan memfasilitasi penyelesaian permasalahan-permasalahan terkait kemitraan
Persyaratan
- Laki-laki/Perempuan
- Lajang/Belum menikah
- Berusia minimal 22 – 29 tahun
- Pendidikan S1 Semua Jurusan
- Memiliki pengalaman call center lebih diutamakan
- Bersedia bekerja dengan sistem shift
- Mampu berkomunikasi dengan baik
- Mampu bekerja secara tim/individu
- Memiliki komitmen tinggi, cepat beradaptasi
- Loyalitas terhadap perusahaan
- Berpenampilan rapi, sehat jasmani dan rohani
File Lamaran
- Surat Lamaran ditujukan kepada PT Karya Niaga Abadi
- Curriculum Vitae
- Scan Ijazah dan transkip nilai
- Scan KTP
- Pas foto background merah ukuran 4×6
- Scan refrensi kerja (jika ada)
- Scan SKCK terbaru
- Scan KK
Kirimkan CV dan résumé Anda via email ke inbox kami dengan mencantumkan lokasi kota, posisi yang dilamar, dan nama pada subject email hrd.jnt.jawatimur@jet.co.id
Contoh: [Surabaya] [Branch Manager] [Nama Anda]
Expired date : 30 September, 2023
Follow Channel Telegram kami @JobSter.id untuk mendapatkan informasi Lowongan Kerja terbaru
Jangan lupa menabung kebaikan dengan membagikan informasi Lowongan Kerja Call Center J&T Express Surabaya ke Teman atau Keluarga anda yang membutuhkan dan mencantumkan JobSter.id sebagai referensi informasi Loker anda agar website ini tetap Eksis.
Facebook
Twitter
LinkedIn
WhatsApp